7月4日，公司在质量培训馆举行生产部门作业区管理岗位定岗授帽大会，公司党委书记、董事长王琦，副总经理张伟，总监李芝忠、盛同范、张小凯，五大生产部门、相关职能部门负责人及制造部、涂装部质量技术岗人员、安全生产岗人员参加。
会上，品质保证部发布了《生产部门作业区自主管理试点方案》，介绍生产部门作业区自主管理变革背景、自主管理总体方案、自主质量管理模式和自主质量管理试点计划；人力资源部宣读了《关于明确公司生产部门管理岗位名称、职责的通知》、《关于公司生产部门首批质量技术/安全生产担当聘用的通知》。
王琦和张伟共同为制造部、涂装部的质量技术担当和安全生产担当授帽，标志着生产部门作业区自主管理变革工作正式启动。
张伟指出，质量技术岗和安全生产岗是代表公司在作业区层面开展专业技术管理的人员，要在工作中坚实履行岗位职责，进一步加强基层安全、质量和生产管理等各项工作，确保公司各项管理决策和要求真正有效落地。
王琦深刻阐述生产自主管理主体责任定位在作业区的背景和意义，是公司对标世界一流、基于公司实际而做出的重要决策。他强调，此次变革旨在重点建设“不依赖劳务队变化、不依赖项目变化、不依赖船东变化”的作业区自主管理队伍，并通过构建各部门工作质量保证体系，将安全、质量、生产、技术等管理工作夯实在作业区层面，从而实现“解放”班组长、赋能作业区，让班组集中精力抓生产，真正高效创价值，确保生产安全受控、产品质量可靠、船东船检满意。他指出，将在全面总结制造部、涂装部试点经验教训的基础上，加快推广到所有生产部门和子公司，为公司构筑高质量发展新的核心竞争力。
